因为他觉得这些不懂技术
管理层却给工程师下命令和任务期限，而这限制
他们发挥！
双方氛围在此时到达
个临界点！
而合。
让世界更美好愿景？
谷歌是有。如果个公司做到六千亿规模市值却没什
愿景，说出来是没法令人信服。
事实上，佩奇和布林都曾受清教徒式理想主义鼓舞，他们希望改变世界，让世界更美好，甚至有人说谷歌就是披着公司外衣宗教！
亲力亲为技师精神？这在互联网世界里差不多可以理解为重视技术。
不是每个公司都重视技术，雅虎就是最好例子。
而谷歌工程师地位可能是所有IT公司最高，这是家将技术刻进骨子里公司，布林和佩奇自己也是搞技术出身，他们对技术追求是无止境！
佩奇有些蠢蠢欲动，他对陈子迩讲：“或许你应该试着解Google这家公司，它绝不会让你失望。”
布林虽然也很认同陈子迩话，但他还是觉得这重大决定需要点时间去思考，他没法儿像佩奇那样，脑子热就做出些惊人举动。
你能想象嘛？佩奇曾试图将谷歌公司所有项目经理全都开掉！
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