姜宥拍拍他们肩膀,慈爱道:“没关系,日为父,终生为父,隔三层楼不算什,永远是你们爸爸。”
运营部众人这才收回沧桑眼泪,并觉得哪里有点不太对劲样子。
如姜湛俞所说,因为所负责职务不同,综合办公室员工比运营部多几个。而且工位是连着,没像运营部那样按组
姜宥好奇:“你毕生大敌?谁?”
“就是那个逼王姜泽宁啊,他不就是智商高点、学习厉害点,有什可装,哼。”
哦,原来是他啊。
不仅姜湛俞,姜宥也时常听人提起姜泽宁这个名字,并且标签非常致:高智商、学霸、乖巧听话、将来东辉栋梁之材。
用句话总结,那就是——别人家小孩。
个整天串亲戚、比上班还累年过完,打工人日子又开始。
九点半,刚坐到工位上,姜宥和姜湛俞便接到人力通知——他们岗位有调动,将从十三楼运营部调到十六楼综合办公室。
综合办公室又叫行政处,主要负责承接和分派各个部门工作、配合领导制定工作计划等等。虽无管理职能,但话语权很大,胜似有管理职能。
姜宥和姜湛俞调到行政处,明面上属于平调,岗位仍是普通员工岗,实际上因为接触到核心业务和核心管理层,属于种变相升职。
东辉内部流传着这样句话:行政处是晋升高管起跳板。由此可见,能拿到行政处职位,以后路绝对会越走越宽阔、越走越顺利。
不过那种好孩子应该不会和姜湛俞产生摩擦,平时姜宥也没见姜泽宁惹过姜湛俞,估计是因为两人年龄差不多,时常被放在起比较,导致姜湛俞把他当成假想敌。
果然,在姜宥旁敲侧击下,姜湛俞承认他和姜泽宁并不熟,仅是点头之交而已。
如果小鱼不介意话,或许他可以试着……和姜泽宁接触下?
姜宥边琢磨边收好本就不多东西。
离开运营部时,其他员工包括彭晨都对野王爸爸离开表示出深深不舍。
姜湛俞边收拾东西边拍小胸脯,“哥,幸好咱们是起调过去,要只剩下个人话,该怎办呀!”
姜宥心里很清楚,他能去行政处离不开姜湛俞父亲操作,目是为让他继续拉姜湛俞进步。
“你已经具备独自工作能力,”姜宥说,“没有样会适应很好。”
姜湛俞“嘁”声,“才不是呢,听说那边人又多又杂,天天勾心斗角,想想都烦。对……”
他凑到姜宥身边,“毕生大敌也在,如果他欺负话,哥你必须帮哦。”
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