秋林说，按你
资格，怎
会到这里当办公室主任？
鲁
贵说，
那是老黄历
，早跟不上改革形式。办公室主任蛮好，对最合适不过。
鲁贵将手里讲义夹递给秋林，说，陆经理，这是公司基本情况，拿过来，让你参考参考。
秋林说，鲁主任，你莫要这叫，你叫小陆或者秋林都可以。
鲁贵用力摆手，说，这怎行，不能乱规矩。那陆经
年轻可以当经理。那告诉你，这叫破旧立新。年龄大有什用，资格老有什用？年龄大资格老，无非意味着你离退休又进步。拿打个比方，出道时，比现在陆秋林还年轻，那时改革开放还没到现在地步，领导就敢用。难道现在还不如以前？提醒在座某些同志，不要在背后对县社任命说三道四，也不要有摆老资格心理，要全力以赴支持陆秋林同志工作。现在全国上下讲改革，什叫改革，让陆秋林这样年轻同志担任重要职务，就是改革。没有年轻血液，就谈不上改革。希望大家都能支持陆秋林同志。不支持陆秋林同志，就是不支持县社改革方向，不支持全县大好改革局面。
不晓得是话筒靠得太近，还是鲍主任底气足，秋林耳朵被震得嗡嗡响，心惊肉跳。秋林注意到，鲍主任讲话时候，旁边几个老同志脸色都不好看。秋林有些担心，今天是自己第天报到，鲍主任将开场白讲得那重，以后怎相处？
鲍主任讲完，马上要去县z.府开会，秋林送出门。
你注意到没有，那个老邱，你讲五点，他竟讲六点，这是给你下马威。究竟你是经理，还是他是经理？老三老四。今朝还是来，如果不来，你陆秋林还不被他踩到脚底下去？
秋林解释，或许他也没有这样意思。
鲍主任盯秋林眼，说，没这样意思？你晓不晓得，这个老邱直在动关系，要争这个土特产公司经理？秋林啊，你可千万不要心软。你现在身份不样，你当把手，定要有点杀手。你要晓得，你这个经理位置是个人硬推推上去，你现在是人。
听到最后句话，让秋林脑子又想到去宁波事情，他心里沉，应道，晓得，鲍主任放心。
秋林回到经理室，脑子里还在想上午开会事情。有人敲门进来，秋林看来人，吓跳，眼前竟是当年黄埠供销社鲁贵。鲁贵穿藏青色中山装，套副袖筒，拿着个讲义夹。
秋林说，鲁主任，你怎在这里？
鲁贵说，黄埠调到此地当办公室主任已经两三年。
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