果能起合照就更好
。
程彧眨眨眼睛,目光定定
打量着几位小助理。三个人被程彧看
心下
凛。这才发觉程彧
气场真
很强,尤其是他目不转睛
看着
个人
时候,瞳孔幽深目光犀利,无形中就有些咄咄逼人
低气压,总是让人不由自主
屏息凝神,下意识反思自己是不是做错事
。
——确实做错。
大概是上辈子C&C珠宝经常跟当红明星偶像合作缘故,程彧向来讨厌自家员工在工作期间,利用职务之便追星。他认为这种举动会显得他们甲方非常不专业。某些情况下,甚至会误导明星团队,让他们对自己
定位发生偏差。也不利于在接下来
合作中,甲方明确主导权。不过设计师
助理并不是他
员工,程彧也不想刚见面就跟文创小组
人发生不愉快,也就没说什
。甚至还饶有兴味
勾
勾嘴角,笑容可掬
表示:“没问题。
也没想到文创小组里居然还有
粉丝。”
寒暄过后,众人在檀木茶桌前坐下来。何承业为大家泡茶。因为是初次会面,也不算什正式场合,大家
态度都比较放松。也没有说抓着
个主题严肃认真
讨论什
。大概就是随便起个话题,大家各抒己见畅所欲言。氛围营造
比较轻松。但程彧心知肚明,今天这场见面就是对他
种考核。只不过碍于双方
身份和立场,没有把面试
场景搞
那
郑重其事而已。如果程彧不能在这场面谈中展示出自己
实力和想法,那
估计这场谈话之后,文创小组
大门也不会再为他打开。
或者说,就算程彧在这次失利后,能够勉强把自己运作进文创小组当中,他在小组里话语权也无法保证——如果说在代理C&C珠宝执行总裁之前,程彧
想法只是在文创小组里面混个席位,以此来抬高他自己
珠宝品牌
话。那
随着程彧在C&C珠宝高层大权在握,程彧
目标显然也发生
改变。
就像程绍说,C&C珠宝
事情,如果程绍
开始就没接手也就算
。既然接手
,就要竭尽全力保证利益最大化——至少要对得起他自己
劳苦功高。所以该表现
时候也要好好表现,该扯大旗
时候也用不着含糊。就把这个当成执行总裁
限时福利。
程彧如意算盘打精。文创小组
其他几位成员也是没想到,程彧年纪轻轻,对于文化创新
相关宣传和营销工作竟然还有如此独到
见解。而且好些想法虽然听上去独辟蹊径天马行空,但认真琢磨
下,还真有施行
可行性。
帮人越听越有兴致。不禁感慨年轻人果然还是年轻人,思维敏锐
请关闭浏览器阅读模式后查看本章节,否则可能部分章节内容会丢失。